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人在职场要注意3点,否则就会掉入自我否定陷阱,与成功失之交臂

来源:贺州招聘网 时间:2021-02-05 作者:贺老师 浏览量:

01 岳云鹏谈演不好戏挨骂时,郭德纲耐心开导了自己

最近几年的娱乐圈中,《德云社》是一股强劲的力量。这个相声团队经过师徒传授相声技艺和市场开发,形成了很大的演艺市场。而且德云社的演员,有几个都是娱乐圈中的顶流。他们不仅相声技艺超群,也随着演艺市场变化不断探索,不断突破自己,并去尝试新的艺术门类,争取让自己成为全能艺人。

提起《德云社》的岳云鹏,很多网友都不陌生。岳云鹏出生在河南一个普通的农村,长大后早早辍学,来到北京打工。一次偶然的机会,他通过别人的介绍拜到郭德纲门下,开始学习相声。他天资一般,但通过多年的勤学苦练,以及师父郭德纲的栽培,最终成了知名相声演员。

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伴随《德云社》的发展,岳云鹏也越来越火。随后,师父又鼓励他挑战自我,出去拍戏、上综艺,以此来历练自己,全面地发展自己的事业。通过多次尝试后,岳云鹏已经成长为一名十分优秀的艺人。

但在他成长的道路上,也遇到过许多挫折和困惑。最近,网上播放了一段岳云鹏在访谈中吐露的心声,引起了很多网友的共鸣。视频中,岳云鹏讲述在相声舞台火了之后,他出去拍戏,但隔行如隔山,刚刚参加拍戏的岳云鹏根本没有经验,之前也没接触过表演。于是,他拍出来的作品被很多网友痛骂,甚至很多人都说出了相当难听的话语。

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这给岳云鹏心里带来了很大的压力。他内心十分苦恼,甚至一度要放弃拍戏。而师父看出了岳云鹏的心思,于是就耐心地开导他说,你拍戏肯定不如演小品,你没学过表演,演不好正常。要自己多下功夫,多学习提高。至于别人骂你,那也属于正常。毕竟干我们这行的,观众就是衣食父母,别人骂你也属于正常。我们赚的钱,有一半是赞扬,而另一半,就是挨骂。你要调整好心态,将来肯定能演好戏。

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通过师父的教导,岳云鹏对于那些谩骂之声也开始逐渐释怀。从此以后,他把主要精力都用在业务上,也不再为挨骂而苦恼。

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02 因为一个绘本编辑工作,她陷入了职场自我否定陷阱

现在很多职场人,都会遇到被领导否定这种困扰,而这种困扰也令很多职场人在工作中不知所措。前段时间,有位做绘本编辑工作的网友,就在网上发了一篇吐槽被领导否定的帖子,引起了很多网友的热议。

帖子中这位女士有着很丰富的绘本编辑阅历,但是由于当初没有合适的岗位,于是她便应聘到了一家幼儿园,去干幼师的工作。这位女士对于幼师的工作也是勤勤恳恳,认真负责,毕竟从事幼师工作,也能丰富自己的阅历,长期接触孩子,也能给自己原来的绘本工作提供一些素材,并激发自己的灵感,编辑出更加贴合孩子们的故事。

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这位女士就在这种情况下开始了幼师工作。经过一段时间后,同事们和领导都知道她之前有绘本编辑的能力。后来,幼儿园需要一名绘本编辑人员,领导马上想到了她,于是便从幼师岗位,把她调到了绘本编辑的岗位。

领导对这位女士抱有很高的期望,他想着这位幼师既熟悉幼儿园,又有丰富的绘本编辑经验,肯定能干好这份工作。这位女士也很兴奋,她很高兴终于能干回自己的老本行,也幻想着日后能在这个岗位上大展拳脚。

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但之后,她每次编辑好的作品拿给领导后,都被否定了。起初几次,领导还对她客客气气,但是时间长了,领导就不耐烦了,甚至开始责备她,为什么不参考一下那些好的作品,非要弄些以前没见过的东西。

这位女士也非常委屈,她认为自己的作品没有问题,只是领导不是内行,看不懂而已。多次否定之后,这位女士也开始怀疑自己,她内心十分彷徨,不知所措。

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03 职场人遇到问题不要陷入自我否定,这三个方法,帮你提高解决问题的效率

其实身在职场,遇到问题是难免的,这个时候,我们最不应该的就是自我否定。那么,遇到问题的时候应该怎么做呢?

第一,遇到困难不要钻牛角尖,而是要试着站在全新的角度去看待这个问题。

通过上面岳云鹏拍戏被骂的故事能看出,郭德纲作为他的恩师,确实看问题比较全面。郭老师站在旁观者的角度,通过全局分析,给出了很好的建议,而且用朴实的话语开解徒弟岳云鹏,这让岳云鹏豁然开朗,解决了心中的苦闷。

现实职场中,我们也不可避免会遇到问题。当遇到困难时,一定不要钻牛角尖,试着跳出问题,站在全新的角度去看待所出现的问题,才能更清晰地看清问题,找出解决方法。这对自己的职场之路,将会有很大的帮助。

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第二,在任务初期阶段,不要纠结细节,要先学会从全局上搭建框架。

通过岳云鹏拍戏被骂的故事,能看出他在拍戏之初,没有经验,受到了一些非议,而他也很在乎这些。但郭德纲阅历明显更加丰富,他积极地教导岳云鹏不要计较刚开始拍戏时的得失,要有长远眼光,从人生全局出发。这些话帮助岳云鹏解决了问题。

在现实职场工作初始阶段,我们也会遇到各种问题,处理不好细节。这时,不要纠结细节问题,要先学会从全局上搭建框架,这样才能规划好职场之路,对自己将来取得成功,也才有帮助。

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第三,学会批判地看待外界评价,只有来自专家和有经验的人的评价,才值得重视。

通过上面那位绘本编辑的故事可以看出,她原本有着很强的业务能力,只是那个门外汉领导不懂得欣赏,而且那位领导也没有魄力接受新鲜事物,只敢用别人那些成熟的东西,所以才一味地否定她,造成了她的困恼,并且开始怀疑自己。

现实职场中,很多人都会遇到批评。这些批评有的是业内专家指出的,但有些则是来自门外汉的无端指责。这时,要学会用批判眼光看待外界的评价。只有那些来自业内专家,以及行业内经验丰富的人群的评价,才有价值。学会筛选有价值的评价,也能提高自己的能力,帮助自己取得成功。

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